Услуги ПродуктыПресса о насБлог+7 (495) 150-45-99ЗАКАЗАТЬ КОНСУЛЬТАЦИЮ
СВЕЖЕЕ В БЛОГЕ

Умение руководителя быстро подстраиваться под ситуацию и использовать инструменты поиска решений — общемировой тренд


Обращение к внешним ресурсам, площадкам, консультация с экспертами вовсе не показывает вашу некомпетентность в вопросе. Наоборот.

scrolle down
scrolle down

Почему:

1. Подавляющее большинство руководителей признаются, что по прошествию некоторого времени они начинают разбираться в прикладных дисциплинах хуже, чем их подчиненные. И это абсолютно нормально, потому что у руководителя другой уровень задач: ему нужно координировать людей и ресурсы.

Директор сталелитейного завода, скорее всего, уже не знаком с последними технологиями выплавки сплавов так, как это знают сталевары. Зато он управляет сталеварами и ведет завод к достижению стратегических показателей. Директор знает ключевые метрики эффективности процессов, на которые нужно обращать внимание. Если бы он тратил время на доскональное погружение в технологический процесс, вряд-ли он смог бы управлять заводом.

2. В 2017-м году на Всемирном экономическом форуме в Давосе были представлены компетенции современного руководителя. Самая важная из них звучит примерно как «умение выживать в хаосе».

Новые технологии и знания появляются все быстрее; ни один человек не может переварить этот огромный информационный поток, а тем более подробно погружаться в каждую новую технологию. Поэтому современный руководитель все больше становится «анти-кризисным менеджером»: нужно быстро сориентироваться в задаче, потом воспользоваться всеми доступными инструментами, чтобы найти решение, внедрить его и двигаться дальше.

Площадки для краудсорсинга, экспертные консультации, найм мозгов — и есть те самые инструменты. Российские промышленные предприятия традиционно достаточно консервативные, они пользуются наработками СССР и привыкли медленно «раскачиваться».

И так будет продолжаться еще некоторое время… Пока многие из этих предприятий просто не закроются и не уйдут с рынка. Фактически, это уже происходит, мы видим такие истории.

Если вы хотите развивать свою карьеру и свою компанию, мы предлагаем вам быть в числе первопроходцев: регистрируйтесь в «Базе Технологий» и пользуйтесь ее возможностями. Это сервис, который мы специально создали в качестве рабочего инструмента для руководителя и директора по инновациям.

Будьте в курсеглавных новостей
из индустрии
Поверните Ваше устройство для более комфортного отображения сайта.